李红军话说了一半欲言又止，不知道想说还是不想说。
王大山也没说话，只是看着。
李红军被盯的受不了了，才叹了一口气说道：“唉，我说总行了吧。
自从你去香港这几个月，卫国民不知道抽了什么风，每天大会小会不断，时不时还组织一个全场职工大会，要求所有的职工都必须要参加，就算是停工都要参加。
因为这个事情，听说黄总跟他沟通了好几次，但没有一点效果。
有一次黄总去厂里视察生产，走了两个车间发现车间主任都不在，一问才知道被卫副董事长叫去开会了。
奇怪的是，这个会黄总竟然都不知道。
还有就是，最近一段时间，卫副董事长不知道怎么想的，非要在公司里提倡什么节约成本，高效运转。
要求我们财务，凡是支付给供应商的货款，必须要他签字才能付款，不然谁都不能付款。
到现在为止，已经有两个月没有支付货款了，那些来要钱的人天天到公司堵我们财务的门口，不给钱就不走。
这马上就要过年了，他这样弄，我们财务连账都不好盘。
这还不算什么，我听说卫副董事长还提出，为了节省成本，要充分利用原材料，想用一些不符合要求的肉来以次充好，用来降低火腿肠和罐头的成本。
还好这个事情被黄总给顶了回去，坚决不同意用不符合要求的肉充当原材料。
听说两个人为此大吵一架，互相还拍了桌子。
卫副董事长还弄出来一个规章制度，定了一个比较严厉的罚款条例，职工们稍微犯一点错都要被罚款。
香港人和内地人罚款的金额还不一样，香港人罚的更重，卫副董事长说这是因为香港人赚的更多。”
王大山听了，这个生气啊。
上次他从香港回到京城，在公司待了两天，能够明显感觉到香港员工的工作的积极性降低了不少，就连黄勇的情绪也不算好。
王大山当时也没有放在心上，以为马上过年了，香港员工应该是想家了，想早回去过年。
他当时还想着今年给员工多放几天假，再多发一点奖金，让员工好好过个年调整一下状态呢。
结果谁能想到，这一切都是卫国民搞出来的。
王大山明白卫国民为什么会这么干，无非就是看着自己经常几个月不在公司，想跟黄永仁争权夺势罢了。
京龙食品，现在已经是全国知名的食品公司了。这么一个公司，不但在人民群众中有着极大的影响力，在各级领导的心里也早就挂上了号了。
能掌控这样一家公司，那可是好处多多的。卫国民是个正处级干部，相当于是政府方面的自己人。
一旦京龙公司发展壮大，王大山又不经常在公司坐镇，很容易就能给相关领导留下一个都是自己人功劳的错觉。
毕竟黄永仁这个总经理是香港人，不会被相关单位信任。所以卫国民独揽大权，更符合一些人的利益。
他之所以敢这么干，背后一定有人支持。那个用来罚款的规章制度，就是他拉拢内地员工，打击香港员工的一个手段。
王大山又想到，上次在京龙公司处理公司的事务，卫国民全程陪同不离左右。
还以为他这是想明白了，要紧紧团结在自己身边了。可谁知道，这孙子没憋好屁，这是在糊弄自己。
想到自己，王大山问道：“红军，这些事，你怎么不早说？咱们是自己人，你应该第一时间就告诉我的。”
李红军怯懦的开口：“我以为你已经知道了，毕竟黄总跟你经常通电话，他应该早就告诉你了吧。
再一个，很多东西都是我听来的，也不知道真假，不确定的东西，我也不敢跟你说。”
王大山原本有些生气，但随即一想就释然了。
李红军不算是高层，只不过是个财务部的经理，上面还有财务部的总监。他又不在生产一线，肯定不知道那么多事。
现在能听说一部分，就已经算他消息灵通了。
不行，看来得给李红军升升官了。
想到这里，王大山问道：“红军，你已经在财务部将近一年了吧，财务部的工作都清楚了吧？”
“大部分都弄明白了，其实也不算太难。”
王大山点点头，对于李红军的勤奋，他是清楚的。
“好，我打算给你换个部门，你有没有什么想法？”
“大山，我听你的，你让我去哪我就去哪。”
“既然这样，你就去给黄总当助理吧，级别和总监一样。”
“啥，大山，你的意思是要给我升官了？”
“嗯，是，也不全是。财务部你已经明白了，接下来你就去跟黄总学一学公司运营。
等公司运营学会了，我就让你当一任食品厂的厂长。
等你能独当一面了，到时候我就辞了董事长的职务回大白山去。你要是想跟我回去，咱们就一起把山庄经营好。要是你不想回去，那你就留在京龙也行。”
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